2. Descuido de control: La error de control sobre las tareas asignadas, el horario de trabajo y la toma de decisiones puede originar un bullicio laboral estresante y desmotivador. • Tiene un programa de vigilancia epidemiológica de factores de riesgo psicosocial en el trabajo. Advertisement cookies are used to https://bateriaderiesgopsicosocial.com.co/decreto-768-2022/